為(wèi)激勵員(yuán)工(gōng)士氣、營造組織氣氛、♣→深化(huà)內(nèi)部溝通(tōng)、學習(xí)共同成長(c₹≤háng)、增進目标認同、使員(yuán)工(♥↓<®gōng)深刻體(tǐ)會(huì)到(dào)以效果為(w&♠Ωèi)導向做(zuò)計(jì)劃的(d♠•♥‍e)重要(yào)性，并明(míng)确計(jì)劃的(de₩λ )威力，使員(yuán)工(gōng)學會(huì)如(rú)何取得(de®£↕)有(yǒu)價值的(de)信息，以及學Ω☆×會(huì)分(fēn)析信息是(shì)否有(yǒu)價值，并明(míng∑ ↑♣)确“什(shén)麽是(shì)可(kě)能(néng)的(de ₹)”對(duì)計(jì)劃或行(xíng)動影(yǐng)響的(de)重要(£∏€↔yào)性，使員(yuán)工(gōng)€ ≤♥清楚自(zì)己做(zuò)的(de)每一(yī)個(gè)行(xí&×≥↓ng)動與産出的(de)關系，從(cóng)而利用(yò§§&ng)有(yǒu)限的(de)...